本报讯（通讯员 周文华）针对广大职工依然存在纪律意识不强、落实“八项规定”精神不彻底及慵懒散漫等突出问题，3月9日，延长油田公司及时召开了机关作风纪律集中整顿工作动员会，成立整顿领导小组，利用60天时间，将重点围绕“劳动纪律、工作环境、作风建设、机关形象”四个方面，采取加强日常检查、严格处理问责、周例会通报等方式，着力解决纪律观念不强、办公室脏乱差、落实“八项规定”精神不严及服务意识不强等问题。
　　该公司要求全体职工和各级组织要高度重视作风纪律整顿工作，统一思想，及时进入工作状态；要打消各种顾虑，认真检查，切实做到“直面问题、发现问题、解决问题”，严防检查“走过场”、流于形式；要进一步严格问责、严肃问责，对顶风违纪行为要调档处理，对活动开展不力、效果差的部门要进行通报批评，并追究相关人员责任；要始终保持作风纪律整顿的严肃性，使作风建设形成常态，取得实效。
　　该公司要求纪律整顿领导小组要进一步加强组织领导，明确责任分工，积极主动，采取灵活多样的方式，高效开展检查工作。要充分认识机关作风纪律整顿工作的重要性，以身作则、率先垂范，严肃认真搞好整顿工作。要切实提高整顿工作实效，对于检查出来的问题现场指出、及时整改，真正达到整顿活动目的。要积极发挥领导小组办公室组织协调作用，实时掌握检查组工作开展和机关作风纪律整体情况，做好整顿工作情况汇总和通报工作。
　　目前，该公司作风纪律整顿领导小组每天采取定期和不定期抽查相结合的方式，重点查看各受检部门和单位的签到簿、出勤率、在岗及外出登记情况。从检查结果来看，各部门和单位干部职工能够较好地遵守工作纪律，严格执行出勤制度，按时到岗，坚守工作岗位，有特殊情况需要外出人员也进行了详细登记，各受检单位已形成了按时作息、认真工作、努力向上的良好工作氛围。