2018年是全面贯彻落实党的十九大精神的开局之年，也是决胜全面建成小康社会承上启下的关键一年。在3月14日召开的市直机关党的工作会议上，市直机关工委提出了今年市直机关党的工作的总体要求，即深入学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以新时代党的建设总要求为主线，以“服务中心、建设队伍”为核心任务，按照市委五届四次全会和全市组织部长会议安排部署，提高政治站位，提升工作质量，认真开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，扎实推进机关党的政治、思想、组织、作风、纪律建设，着力提升基层党组织组织力，始终保持机关党的工作走在前、作表率，为新时代谱写延安追赶超越新篇章提供坚强保障。
　　扎实开展主题教育，办好“机关大讲堂”
　　市直机关各级党组织把政治建设摆在首位，切实抓好理论武装，扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，办好“机关大讲堂”，自觉在政治上思想上行动上同以习近平为核心的党中央保持高度一致。
　　把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务，扎实开展大学习、大调研、大落实活动，推动学习宣传大众化、具体化、常态化。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，教育引导机关广大党员坚定理想信念。围绕政治学习和业务培训，办好各类机关讲堂，不断提高机关党员干部的综合素质。 
　 强化基层组织建设，激发党建新活力
　　持续深化“四化”建设，科学设置基层党组织，不断创新活动方式，着力提升基层党组织的组织力和战斗力。
　　扎实开展基层党组织“四化”建设“巩固提升年”活动，找差距、补短板、强弱项，不断提升机关党建工作质量。继续调整理顺基层党组织关系，实现组织设置科学化和工作全覆盖。继续深化“评星定级，追赶超越”活动，坚持“抓两头带中间”，有效激发党支部内生动力和活力。加强对机关派驻包扶村第一书记的管理，大力倡导包扶单位党支部与所包贫困村党支部建立结对帮扶关系，助推全市整体脱贫。加强和改进机关群团工作，不断增强基层党组织的凝聚力、向心力。
　　加强队伍建设，转变工作作风
　　严肃党内政治生活，加强党务干部队伍建设，抓好党员教育管理监督，切实转变工作作风，推动党的工作不断上台阶、上水平。
　　认真贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严肃党内政治生活，切实落实好“三会一课”、民主评议党员等制度和党员领导干部“双重”组织生活制度。落实部门单位党员主要负责人兼任基层党组织书记制度，建设高素质“带头人”队伍，同时要足额配备专兼职机关党务干部，一年至少轮训一次，切实提高党务干部履职能力。加强对党员干部的教育管理，引导机关广大党员遵纪守法、履职尽责，巩固提升“亮比评”“双争”活动成果，在机关形成比学赶超的浓厚氛围。大力推行“马上就办、办就办好”工作精神，继续深化在职党员进社区活动，不断推进服务型党组织建设。
　  深化作风建设，防止“四风”回潮
　　加强党风党纪教育，驰而不息纠正“四风”，加大执纪监督问责力度，持续深化机关作风和纪律建设。
　　认真抓好党员干部《廉洁自律准则》《纪律处分条例》等党规党纪的学习教育，筑牢道德高线和纪律底线。重点对机关单位会风、干部上下班、窗口单位服务质量等情况进行检查和抽查，在重大节日和重要时间节点开展提醒警示和明察暗访，坚决防止“四风”问题回潮。加强对市委重大决策部署、工委安排工作落实情况的监督检查、约谈问责，从严查处党组织有令不行、有禁不止和党员干部违反党章党规党纪行为。