本报讯（记者 樊小帅 通讯员 康娉婷）为了帮助新入职员工了解新区情况，适应新的工作岗位，近期，新区管委会组织开展了新入职员工培训。
　　为期三天的培训，员工们团结拼搏、努力进取，共同完成了团队破冰、组建、职业素养与职业精神、职业礼仪与商务礼仪、记忆力训练、人际关系及沟通、高空挑战、生命动力圈、自己动手丰衣足食以及户外拓展训练的相关课程。
　　通过此次培训，提高了新入职员工的思想政治觉悟，增强了团队协作能力，激发了大家爱岗敬业、干事创业的热情，培养了严谨的组织纪律观念、艰苦奋斗的优良作风，在提升自身综合素质方面起到了极大的推动作用。
　　白雪也是此次入职的新员工，她表示，通过培训，让大家能够尽快熟悉各项管理制度、基本规范及工作要求，提升了团队协作能力，顺利完成了角色转换，她将努力成长为符合新区发展需要的优秀人才，用实际行动为新区建设事业建功立业。