习近平总书记在党的十九大报告中指出：“不忘初心，方得始终。中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴，这个初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。”因此，我们要不忘初心、牢记使命。那么如何让“不忘初心、牢记使命”在国企基层单位落地生根？
　  开好民主生活会，搞好政治体检
　　严格按照习近平总书记关于“四个对照”“四个找一找”的要求，采取“上级点＋群众提＋自己查”的方式，认真盘点收获、检视问题，深刻剖析。全面摸排上级党组织在巡视巡察、干部考察、工作考核中及党建述职点评中所反馈的问题。通过“走基层”等活动，广泛征求群众的意见建议，及时分类汇总。着力开展自查自纠，全覆盖开展谈心谈话，交流思想、交换意见，认真对照党规党章和“不忘初心、牢记使命”要求找差距、谈不足。
　　把“改”字贯穿始终，是开展“不忘初心、牢记使命”主题教育取得实效的关键。主题教育开展得好不好，归根到底要看解决实际问题、推进整改落实的成效怎么样。坚持“清单制＋责任制”，以钉钉子精神抓好专题民主生活会后的问题整改。认真对标对表，对照党章党规中找出的问题和专题民主生活会上查摆出来的问题以及相互批评的意见，进一步明确责任领导，细化完善整改措施，明确整改时限，落实整改责任，防止说归说、做归做，只出题、不答题。要秉承“查不出问题是走过场、查出问题不整改是渎职”的理念，真刀真枪的整改，确保整改工作实效。
　　总之，我们要把开好专题民主生活会，作为领导班子和党员领导干部守初心、担使命，找差距、抓落实的一次政治体检，作为检验主题教育成效的一项重要内容。
　　以人为本，树立先进榜样
　　榜样的力量是无穷的。不忘初心、牢记使命，关键在党的各级领导干部特别是高级干部。领导干部要以上率下，带头深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，带头不忘初心、牢记使命，带头运用批评和自我批评武器，带头坚持真理、修正错误。在这方面，没有局外人，任何人都不能当旁观者。具体来说，“四个意识”就是牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。“四个自信”就是坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。“两个维护”就是坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。年轻干部要笃信笃行，在“不忘初心、牢记使命”主题教育的火热实践中不断锤炼“四个自我”，争做新时代好干部，走前列、作表率。“四个自我”，即自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，是我们党能够始终走在时代前列的基本能力，是全党同志发挥先锋模范作用的重要素质。
　　将主题教育与工作实践紧密结合
　　我们要结合实际情况，带着问题深入学习，开展一线调查研究，找准差距抓实整改，将主题教育与工作实践紧密结合，推动主题教育在各项事业发展中取得实实在在的成效。各级领导要与党员代表、一线员工座谈，听意见、解难题，在问计问需、解决问题中深化认识，力求摸实情、出实招、求实效，推动重点工作落实落地。
　　总之，在新时代，我们要把不忘初心、牢记使命真正变成加强党的建设的永恒课题、变成全体党员干部的终身课题、变成全体中华儿女共同奋斗的精神旗帜，为坚持和发展中国特色社会主义进一步统一思想、凝聚力量。
　　（作者单位：陕西延长石油物流集团有限公司包装制品分公司）