本报讯（记者 叶四青）4月10日至14日，根据《事业单位工作人员培训规定》要求，市人力资源与社会保障局举办2022年市直事业单位新聘用工作人员岗前培训班，对新聘用的244名工作人员进行培训。
　　培训紧紧围绕党的二十大精神和内涵解读、延安市情概况、公文写作基础、公务礼仪、工资政策及福利待遇政策解读、职称政策解读和纪律教育等内容，采取集中讲授和专题辅导相结合的方式，帮助学员们提升理论认识、把牢纪律规范、了解家乡情况。
　　据了解，这是我市首次举办市直事业单位新聘用工作人员岗前培训班，旨在进一步提高市直事业单位新聘用工作人员的工作效率和综合素养，尽快适应工作岗位需求，为以后更好地服务群众打下良好的基础。
　　“这次培训不仅仅是一次学习和提高的机会，也提供了一个交流互动的平台。”学员白艺凯高兴地表示，自己与新入职的同事之间建立了更加紧密的联系，会互帮互助，共同进步。学员侯云云说：“我们将奔向各自的工作岗位，开启职场的全新篇章，我会保持初心、保持热爱，在自己的岗位上发光发热。”