通版阅读请点击:
展开通版
收缩通版
当前版:07版
发布日期:2023年07月11日
不断探索党建与业务融合新思路 积极开创党校高质量发展新局面
曹雪玲
  近年来,中共延安市委党校坚持党校姓党根本原则,坚持党建带业务,持续放大党建优势,彰显机关党建引擎作用,让党建融入教学、融入科研、融入咨政,积极展现新时代党校党建新作为。
  一、始终坚持理论武装,筑牢绝对忠诚的政治基石
  市委党校教职工无论是一线教师还是行政后勤,在别人眼里都是党校教师,需要具备更高境界、更大格局、过硬党性,才有资格、有底气、有能力为学员答疑解惑。一是始终立足党的“政治学校”,坚持育人者必先育己、铸魂者先铸其魂,把加强政治建设作为推进党校党建工作的首要任务,把学通弄懂做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期政治任务。二是充分发挥理论中心组示范引领作用,将副高以上职称教师纳入理论中心组学习成员,每个章节都有教师领学,大家交流分享学习心得,切实增强理论深度、实践力度,把学习成果转换为政治自觉、思想自觉和行动自觉。三是校机关党委按照时间节点给各支部下发党员理论学习计划,配发各类学习书籍和相关资料,采取自学和集体学习相结合、线上和线下相结合、学习和研讨相结合的方式,深刻感悟习近平新时代中国特色社会主义思想的强大真理力量和实践伟力,深刻理解习近平总书记重要讲话的深邃要义,深刻把握习近平总书记对陕西工作提出的新任务和新要求。四是依托“智慧校园”建设等载体,推广“互联网+党建”平台运用,选派全市党校系统教师联合录制红色微课;参与拍摄省委党校组织的党史故事微课程;与市融媒体中心联合录制《党史中的延安》百集系列微视频,在人民日报客户端、我是延安App、“学习强国”等平台推出82集,点击率超百万;在“学习强国”延安学习平台上传视频及图文稿件40篇;在微信公众号每天发布《党史故事100讲》、党史学习教育相关时政新闻和开展情况;选派多名教师积极配合中央电视台、陕西广播电视台和市融媒体中心等媒体党史学习教育采访活动,同时将“党校微课堂”纳入影像教学,不断丰富线上教学内容,进一步强化了我校作为延安市党员干部培训主阵地的作用,党校“红色磁场”的教育引领效应不断增强。
  二、优化机构设置,全力推进模范机关创建
  延安市委党校按照科学规范、运行高效的原则对党建职能部门和支部进行了优化改革。一是改革调整了机关党委机构设置,增设了党群工作科和纪检监察室,配备了相关工作人员,明确了机关党委和各支部责任,制定出详尽的党建工作要点、工作清单、工作方案,细化了评价指标、强化了工作措施。二是优化整合了校内支部,选举产生了由校委领导担任支部书记,有关部门、科室负责人担任支部副书记,相关科室人员担任支部委员的支委班子,并组织新当选的支部书记和党务干部及时参加了培训学习。三是组建了市委党校妇女联合会,开展了征集家书家信、知识讲座、“初心敬党心 巾帼绽芳华”主题实践,举办了关爱残疾儿童活动等,强化党建引领,提升奋斗精神。四是对党员活动室(中心组会议室)按照“六有”标准进行了更新完善,按照支部活动有阵地的要求,调整了两个大办公室作为支部党员活动室,制定了相关制度并挂牌上墙。根据健康机关的标准,建成了健康小屋,配备了相关健身器材,确定了工作人员为职工做心里调适。
  三、坚守党校初心,全面加强“三个从严”建设
  延安市委党校始终坚持从严治党和从严治校紧密结合,不断深化从严治校、从严治教、从严治学,使党校教学科研等各项工作始终沿着正确的方向推进。一是坚持严以治校,严格开展民主生活会、组织生活会、“三会一课”、民主评议党员等党内政治生活,建立领导联系支部制度,丰富党员政治生日、“光荣在党五十年”和“三亮三比三评”政治仪式;加强对党章党规党纪的学习,观看警示教育片,定期通报违法违纪案例,使全体党员干部时刻保持清醒头脑;细化和完善有关教学、科研、行政后勤、学员考勤等各项校规校纪,动态制定主体责任清单和抓党建述职评议问题反馈整改台账,规范教职工外出参加活动,营造出浓厚的学习之风、朴素之风、清朗之风。二是坚持严以治教,严格执行科研无禁区、讲坛有纪律,把集体备课评课、校内试讲、新专题试讲,竞课比赛、刊发稿件、举办报告会、研讨会、讲座论坛等活动作为加强纪律作风建设、推进从严治教治学的重要举措,实行教师教案审查制、试讲制、学员评课制,与教师签订《课堂授课承诺书》,引导教师先学一步、学深一层,锻造了一支政治强、业务精、作风好的教研队伍,在全市表彰的第一批干部教育优秀教师中,我校干教名师占比40%,优秀骨干教师占比50%,为高质量开展培训工作夯实了基础。三是坚持严以治学,组织开展支部书记讲党课、“学思想、强党性、共奋斗”知识竞赛、读书分享会、“微党课”大赛活动(参赛选手已进入复赛)等,引导教育广大党员进一步以赛促学增本领,以学促用提效能;大力推行教学科研改革,坚持用学术讲政治,实施双班主任制、签到考勤制、刷卡制、请假逐级审批制度,全面检视作风建设、机关效能、干部能力提升等方面的短板不足,明确责任领导、牵头部门,认真整改,助力党校工作提质提效,切实把全面从严治党责任记在心上、扛在肩上、落在行动上。四是加强对学校门户网站、微信公众平台和校内微信群等网络社交平台的登记、管理和信息管控,始终做到习近平新时代中国特色社会主义思想、党史国情、党规党纪等在主体班次上同步安排,党性锻炼、现场教学、廉政教育等在学员教育中常态组织,开展党性剖析,促进教学相长,彰显政治学校本色。
  四、打造党建特色品牌,提升团队凝聚力和战斗力
  今年以来,校机关党委提出一月一主题,一月一活动工作思路,积极探索新时代党校党建工作品牌。一是开展主题党日活动。组织了“初心向党心,巾帼绽芳华”主题实践活动,助推党建带妇建,提升担当作为的精气神;组织全体党员开展了“锤炼党性修养,培育优良家风”“四个一”主题党日活动,引导广大党员干部廉洁修身齐家,营造懂家风、守家规、尊家训的良好氛围;组织“种好党员责任田,守好党建主阵地”劳动竞赛活动,把党建写在大地上,弘扬了延安精神和党的优良传统,彰显了党性和家国情怀,达到了既锻炼身体又增强党支部凝聚力的目的;组织“党员服务进社区,爱心捐书送温暖”联合党日活动,让大家深入群众、争当志愿者,以实际行动推动作风能力提升年活动走深走实,努力构建党建引领共建共治共享的城市基层治理新格局;全体党员通过形式多样的党日活动,以模范机关创建为抓手,全面加强红色、人文、书香校园建设,着力打造“红色学府”。二是始终注重发挥自身优势,积极承担社会责任,依托延安红色教育资源,精心设计红色培训线路,面向全国开展“专题+现场教学+情景教学+激情教学+体验教学+理论提升”六位一体教学模式的“学思践悟二十大,踔厉奋进新征程”专题培训班。三是坚持问题导向、目标导向和结果导向,成立了由校委领导带头的四个课题组,深入县级党校开展多方面、多层次、多角度的专项调查研究,解决工作中存在的深层次关键性问题调研活动,其中加强基层党校党的建设研究被市委组织部定为重点课题。四是组建了四支队伍。即党的理论宣讲队、瑜伽队、舞蹈队、太极拳队。理论宣讲队采取送教下乡、送学上门、送理论到基层等方式,深入各县区开展针对性宣传教育,讲好党的故事、革命的故事、英雄的故事,每一个知识点,都要在理论上找到最有权威的依据,最有说服力的出处,充分发挥好党的喉舌作用;利用工间操时间,分别组织教职工参与瑜伽队、舞蹈队、太极拳队培训锻炼,活跃了校园文化生活,形成了“积极工作,健康生活”的良好氛围。五是在《学习时报》《陕西日报》《延安日报》等刊发党校教师的理论文章,发出党校声音、展示党校形象;在延安机关党建、校园网站、微信公众号等积极宣传党校党建工作,编写党校党建简报9期,四点发力,推动党建宣传有声有色。
  (作者单位:中共延安市委党校)