在职党员看望慰问困难群众

　　通讯员 姜荣荣 记者 高乐
　　参与老旧小区的治理，改善人居环境；化解邻里矛盾纠纷，促进社会和谐；热心为居民服务，传递正能量……在宝塔区桥沟街道向阳社区的各个小区里，经常可以看到党员们默默奉献的身影。他们在社区党总支的引领和支持下，用心用情帮助居民办实事、解难题，成为群众的“主心骨”和贴心人。
　　今年以来，向阳社区党总支坚持以群众需求为导向，抓好党员管理，引导党员干部主动亮身份、作表率、见行动，发挥党员先锋模范作用，解决小区居民的急难愁盼问题，以实际工作成效取信于民，引领带动更多群众参与小区治理，形成人人参与、人人治理的新格局。
　  抓好在职党员，突出“责任”式管理
　　245名在职党员向社区报到，认领14个服务岗位，开展志愿服务活动32场次……这是向阳社区党总支探索在职党员进社区为民服务常态化、规范化的生动实践。
　　该社区党总支按照“工作在单位、服务在社区、奉献双岗位”原则，积极开展在职党员进社区活动，引导在职党员领责任、亮特长，积极回应和化解群众心中的痛点和堵点问题，到群众身边去“敲门问需、对话问症、精准开方”，及时有效地解决居民的急难愁盼问题。
　　为进一步规范在职党员服务群众工作，该社区党总支按照“按需设岗、因事定岗，以岗定责、责任到人”原则，合理设置政策宣传、治安巡逻、便民服务、敬老助残等党员先锋岗，明确岗位职责和履职要求，积极开展志愿服务活动，激励广大在职党员强化党员意识、责任意识、服务意识，用实际行动带头冲锋在基层治理第一线。
　  抓好流动党员，突出“跟踪”式管理
　　流动党员难查找，如本人不主动报告，流出地党组织不清楚，流入地党组织更不容易掌握情况。
　　为破解这一难题，向阳社区党总支通过建立“流动党员之家”，深入辖区内快递网点、小微企业等流动党员密集的地方宣传、动员，引导流动党员主动报到登记，建立“一人一档”；开展组织找党员、党员找组织、党员找党员的“三找”活动，定期进行流动党员“拉网式”排查摸底工作，及时更新完善党员基本情况、联系方式、流动去向、从事行业等信息，以跟踪管理为主，以“离家不离党”为原则，确保“流动不流失”，并建立动态管理台账。目前，向阳社区共有省内市外流动党员18个、省外流动党员10个。
　　针对流动党员教育培训时间难统一、人员难集中、空间难保障等问题，该社区党总支充分利用微信群、“学习强国”等网络平台，采用在职党员与流动党员“一对一”“一对多”等结对帮扶形式，搭建起时时在线的“空中课堂”和学习交流平台，确保流动党员教育“不掉线、不脱节”。
　　与此同时，该社区党总支积极发挥在职党员工作优势，为流动党员提供就业、培训和权益保障等方面的服务，有效增强流动党员归属感、责任感。采取每月一电、每季一访的服务模式，及时了解流动党员存在的问题和困难，听取他们对基层社区治理的意见和建议，鼓励引导他们争当社区形象的“宣传员”、致富就业的“引领员”、联系群众的“服务员”，切实把流动党员优势转化成为发展优势和服务优势。
　　抓好退休党员，突出“余热”式管理
　　在向阳社区，退休党员们奔波忙碌的身影构成了一道美丽的风景：他们有的积极参加各类结对帮扶活动，有的每月主动上门为孤寡老人、残疾人等家中的水、电、气、暖进行安全检查，还有的深入企业、学校等讲述红色故事……他们以实际行动诠释了老党员、老干部离岗不离党、退休不褪色的初心。
　　向阳社区党总支以社会化管理为契机，以社区新时代文明实践站为依托，建立了退休党员义务岗，成立了退休党员志愿者服务队。
　　这些老党员们虽然已经离开工作岗位，但他们为民服务初心不改，坚持像年轻人一样读书学习、参加社区各项活动。他们义务为社区居民群众提供专业服务，并积极参与治安巡逻、保洁卫生、环境美化、帮扶救助、邻里矛盾调解等工作，让党员先进性真正体现在群众身边，让更多群众见贤思齐，争做文明人，共管社区事。
　　为此，该社区党总支不断加强“退休党员驿站”党建阵地建设，积极打造离退休干部党建工作规范化、标准化建设的有效平台。通过党建阵地建设，引导退休党员干部就近参加学习、就近参加活动，鼓励退休党员发挥余热，在社区这个舞台上作出新贡献。