洛川苹果现代产业园区党工委坚持“党建引领促发展，服务企业零距离”为目的，探索创新了非公党建“1241”工作模式（建强一个中心、发挥两个作用、提升四化水平、打造一流园区），很好地破解了园区非公党建工作瓶颈问题，并取得显著成绩。
　　1 建强一个中心
　　洛川县委针对洛川苹果现代产业园区企业聚集度高、发展要素全、推动产业能力强的特点，在深入思考如何加强党对非公经济发展的政治引领、如何更好地服务入园企业、如何更好地服务园区党员群众等问题，以“服务党员、服务企业、服务群众、服务发展”为宗旨，秉持“党建强、发展强”的工作思路，于2017年8月筹建了洛川苹果现代产业园区党群活动服务中心。
　　建成后的党群活动服务中心，始终围绕“服务谁、谁来服务、服务什么、怎么服务”的主题，发挥“党建领航统揽各方”的作用，不断深化拓展服务功能。把党务、政务、群团各条战线的工作都汇聚到这里，实现党群工作有效衔接，资源有效整合，作用高效发挥。致力于把活动服务中心建设成为党员之家、企业之家、群众之家和人才之家。让党员群众在这里找到归属感和荣誉感，更好地发挥服务中心党建的引领示范作用。
　  2 发挥两个作用
　　经过多方努力，在洛川苹果现代产业园区，现已形成园区党工委、园区非公党总支、企业党支部的三级纵向网络体系，充分发挥党组织的政治核心、政治引领作用和党员的先锋模范作用，不断提升园区非公党建工作水平。
　　园区党工委将非公党建工作作为园区党建的重点来抓，先后建立了定期研究部署非公党建工作制度、领导干部企业党建联系点制度、选派党建指导员等制度。并在各级党组织中认真推行问题墙、回音壁制度；在党员教育管理上继续深化党员积分管理制度，探索建立“年初承诺+过程积分+年终评议”的工作模式，强化了两个作用在园区的充分发挥。
　  3 提升四化水平
　　加强体系标准化建设。洛川苹果现代产业园区严格推行延安市非公企业党建工作标准，以“五同步工作法”筑牢红领阵地、“五种组建形式”建强红领支部、“双培养机制”壮大红领队伍，加强党组织和党员队伍建设，规范非公党建工作。
　　提升管理信息化建设。园区企业党组织充分利用党员小书包、“支部小管家”党建信息平台、微信、QQ等，让党建工作插上信息化的翅膀；整合苹果信息中心、电子商务中心等信息资源，建立产业信息“大数据”平台，让企业在信息资源上实现最大共享。目前，信息大数据涵盖全国80个基地县和64个销地市场，畅通了企业联结市场的信息通道。
　　注重载体品牌化建设。在园区企业党组织中持续推行“红领党建”和金苹果“3+3”党建工作模式；鼓励园区企业积极参与洛川县非公和社会组织精准扶贫联盟，为企业回报社会、奉献社会提供平台。
　　强调服务人性化建设。园区企业党组织充分发挥党群活动服务中心的内在服务功能和园区基地服务功能，从高效的一厅式服务、便利的功能服务、共享的资源服务、快捷的信息服务、定制的特色服务五个方面彰显洛川苹果现代产业园区服务的人性化。
 　 4 打造一流园区
　　洛川苹果现代产业园区以“党建强、发展强”的双强发展思路，把党的建设和产业发展深度融合、相互促进，已经成为立足洛川、带动陕西、辐射全国的苹果物流集散中心、价格形成中心、信息传播中心、科技交流中心、会展贸易中心和苹果文化展示中心。2017年启动建设的“洛川国家苹果产业科技创新中心”将在抢占苹果产业科技制高点和引领我国苹果产业转型升级发展中发挥强大的引领作用。