记者 孙艳艳 通讯员 白利民 张水龙
　　人才是发展之要、活力之源。近年来，洛川县委、县政府努力做好各类人才引进、培养、使用、激励、服务等工作，不断激发人才创业创新活力，为强化全县苹果产业发展提供了技术支撑，为县域经济社会高质量发展提供有力人才支撑。
　　为了做好人才引领工作，洛川县建立了人才服务管理信息平台，目前，全县共计录入各类人才3291人，为人才数据分析和人才服务、落实人才项目打好基础。
　　建好平台 发挥人才引领作用
　　“我们这个基地主要是做品种的筛选工作，筛选适合以洛川为核心的渭北黄土高原种植的苹果品种……”11月3日，在位于洛川县槐柏镇贺卓村的洛川县苹果产业研发中心，中心主任李前进正在向前来观摩的人介绍基地的情况。
　　走进洛川县苹果产业研发中心试验示范基地，远远望去，滴灌装置、防雹网、反光膜等各类设施遍布整个基地，绿油油的青草为冬季的果园增添了勃勃生机。“这些草能有效提升土壤肥力，是我们进行不同地下作物对果园土壤酶活性影响的试验。”李前进说。
　　该中心成立以来，在中国工程院院士束怀惴的指导下，在苹果品种选优提纯、砧穗组合等领域创新科研模式，培育和转化重大科技成果，在领军人才培养、高水平团队建设、关键技术研发与示范推广、引领产业发展方面取得重要进展。同时，在做好基础试验的同时，先后在旧县镇洛阳村、交口河镇北安善村等多个村子分别安排了土壤处理及节水节肥、化学疏果等试验课题，目前各项试验正在有序开展中。
　　目前，该县共签约了4个院士工作站和1个专家工作站，围绕苹果产业全链条转型升级，苹果冰酒、免套袋等技术开展项目科研，为洛川县苹果产业发展生态文明建设作出了积极贡献。
　  刚柔并举 大力引进急需紧缺人才
　　近年来，洛川县坚持把引进急需紧缺人才作为推动经济社会高质量发展的有力抓手，最大限度吸引各方人才力量。
　　该县实施“柔性引才”“合作引才”“项目引才”计划，积极开展校地合作。今年5月份，陕西师范大学新闻与传播学院与洛川县融媒体中心签订框架合作协议并授牌，洛川县融媒体中心正式成为陕师大新闻与传播学院教学科研实践基地，为该县新媒体发展注入新的人才活力。
　　同时，该县积极推荐教育、医疗、果业发展等领域高层次人才申报延安市“圣地名家工程”人才项目。11月3日，延安市第一批“圣地英才计划”人才工程项目入选人员名单公布，洛川县评出苹果产业发展、乡村振兴、文化等领域“圣地英才计划”人选4人。
　　该县今年招录党政人才30名，安置大学生义务兵33名，全县人才总量稳步提升，年龄结构、学历层次和专业结构不断优化。向市委组织部、市人社局上报了17名13类急需紧缺人才需求计划和5名选调生招录计划，努力保障行业人才需求。
　　潜心培育 人才振兴助力乡村振兴
　　11月3日，在洛川县永乡镇堡子头村洛川新农人有机农场，科技致富带头人杜民子正在果园里采摘苹果。“如今我的果园已成为职业农民培训基地，以后要起到引领示范作用，带领村上群众共同致富。”杜民子说。
　　乡村振兴，人才培育是关键。洛川县在注重高层次人才引进的同时，也将工作重点聚焦在培养农村实用人才上，培养服务乡村经济社会发展、带富能力强的乡村人才队伍。目前，全县共有职业农民1578人。
　　今年3月份，该县与西北农林科技大学签署了“百校连百县助力乡村振兴科技合作框架协议”，建立了“西北农林科技大学乡村振兴实用技术人才培训洛川基地”，为该县培养乡村振兴人才搭建了新的平台。
　　同时，该县向“五类村”选派第一书记92名、驻村工作队员172名，巩固脱贫攻坚成果和乡村振兴的有效衔接。在乡村振兴等重点工作中给选调生压担子，强化选调生在基层一线实践锻炼。招录特岗教师120名，进一步优化乡村教师队伍机构，提升乡村教育质量。
　　此外，20名苹果专业技术员的招聘工作正在进行，将有效解决基层一线果树专业技术人员短缺问题；成立科技支农队，聘任科技特派员26名，加强科技培训，推动科技成果转化，拓展营销市场，助力乡村振兴。
　　洛川县委组织部副部长霍海锋表示，洛川县将不断优化人才发展环境，进一步激发人才创新创造活力，为强化苹果产业发展、推动乡村振兴和县域经济社会高质量发展汇聚更多优秀人才。