记者 高乐
　　模范机关创建工作开展以来，市退役军人事务局以党的政治建设为统领，把做好“三个表率”、做到“两个维护”作为主要任务，采取多种措施稳扎稳打，积极创建“学习机关”“战斗机关”“勤政机关”“廉洁机关”“服务机关”“和谐机关”“健康机关”，切实提升机关党的建设质量，为我市退役军人事务工作提供坚强组织保障。
　　近日，记者采访了市退役军人事务局党组书记、局长张军。谈及创建目标，他表示，希望通过开展模范机关创建，推进退役军人事务系统党组织政治思想、基层基础、干部作风、纪律规矩、服务业务等全面过硬，使党组织的战斗堡垒作用更加坚强，党员干部队伍忠诚干净担当的示范引领更加突出，机关党的政治生态更加清朗，服务大局、服务群众的辐射带动更加有效，为推动全市退役军人事务工作高质量发展作出新的贡献。
　　记者：党的政治建设是党的根本性建设。市退役军人事务局采取哪些措施把准政治方向、永葆政治本色、涵养政治生态？
　　张军：我局把党的政治建设摆在首位，重视加强党的建设。坚持党要管党、从严治党，抓好班子、带好队伍，认真贯彻落实民主集中制，建立健全议事决策机制，开展干部职工民主评议领导班子和领导干部活动，努力创建重民主、讲团结的“和谐机关”，把准政治方向不偏航。
　　在此基础上，立足常抓常新，高效化建设“学习型”模范机关。着力在“深”“活”“实”“常”“严”五个字上下功夫，突出抓好政治学习和教育，从严从实落实党内政治生活制度，全面落实意识形态工作责任制，加强对党员干部的日常教育监督，积极创建讲政治、守忠诚的“学习机关”。把日常学习与“三会一课”“学习小组”等制度结合起来，每周至少组织一次集体学习，形成了“周周有内容，月月有主题”学习格局。作风建设专项行动开展以来，迅速制定印发《推进清廉建设、强化激励担当、持续转变作风专项行动实施方案》，召开推进会及时进行安排部署。通过专题培训学、创新载体学、制定课程学、常态组织学、正风肃纪学，在全系统营造善于学习、勇于实践的浓厚氛围。
　　今年上半年，举办了为期2天的学习十九届六中全会精神专题学习班；举行了“四八”烈士遇难76周年公祭仪式和“2022·奋进·网上祭英烈”活动；先后组织党员干部赴南泥湾、杨家岭革命旧址、延安退役军人志愿者服务支队、蟠龙战役烈士陵园、三战三捷纪念馆、延安革命纪念馆等地参观学习；组织观看《金融反腐正风纪》等警示教育片；组织全系统干部职工采取闭卷方式开展了党纪党规知识测试，强化以考促学、以考促廉；开展“业务大讲堂”活动两期；带领局系统党员干部到包扶村安塞区高桥镇乔庄村开展爱心捐赠、走访慰问困难家庭、助农秋收、发放“暖心煤”活动，助力乡村振兴；持续推进“英烈故事大讲堂”工作，累计开展了8轮104期。
　　为涵养良好政治生态，着力创建转作风、树形象的“勤政机关”和守规矩、养正气的“廉洁机关”，我局不断加强党风廉政建设。加强对党员干部的日常教育监督，引导广大党员干部严守政治纪律和政治规矩。深入开展退役军人事务领域突出问题专项治理，扎实开展机关党员干部纪律作风整顿，持续深入整治“四风”老问题和新表现，确保全局党风、政风、行风、学风持续向好。
　　记者：就深入推进模范机关创建工作落地落细落实，全面提升基层党组织的组织力、凝聚力和战斗力，市退役军人事务局主要做了哪些工作，取得了哪些成绩？
　　张军：基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础。我们抓住基层党组织这个“着力点”，夯基础、强基层，提能力、增本领，讲文明、树新风，培养选拔忠诚干净担当的高素质党员干部，全面提高干部职工的能力本领和健康素养，努力创建“服务机关”“健康机关”“战斗机关”，提高党组织凝聚力、向心力和战斗力，推动党建和业务深度融合。
　　一方面，在“稳扎稳打”中夯实组织基础，全面提升机关党的建设水平。一是把工作抓实。坚持将党建工作纳入重要议事日程，与退役军人工作同部署、同落实，与各支部签订《党建目标责任书》，形成一级抓一级的工作格局。建立党建工作联系点制度，有效促进工作落实。持续深化“评星定级”“亮比评”和“双争”活动，抓好“双述双评”工作，开展业务知识“大比武”等活动，切实提升干部职工服务水平，激发全系统“比、学、赶、超”的工作热情。二是把阵地建强。坚持推进党支部标准化规范化建设，指导成立军供站、军休中心、退役军人服务中心等3个党支部，市八一敬老院党支部被市直机关工委评为“五星级党支部”。三是把思想融通。上半年，先后开展党组织书记讲专题党课5次，中心组学习12次，提升了理论水平，锤炼了党性修养。每年至少组织一次党务干部集中培训，着力打造一支政治业务素质高的专业化党务工作队伍。四是把健康融入。将健康理念融入机关工作，形成健康优先的工作机制，持续改善机关面貌和环境卫生，定期组织干部职工开展个性化健康体检，提供心理评估、咨询辅导和心理健康干预等服务，组织全民健身活动、群众性文化活动等，创造有益于干部职工身心健康的工作氛围。
　　另一方面，在“融合融入”中助推工作实践，实现党建和业务深度融合。探索推行“党建+”工作模式，不断优化工作流程、服务形式，打造“兵支书”工程，被省退役军人事务厅选定为“全省退役军人工作高质量发展经典案例”，退役军人事务部将延安经验做法在全国进行宣传推广。开展军事教官进校园工作，省退役军人事务厅公众号、国家退役军人事务部官网、中央电视台等媒体多次对我市军事教官进校园工作进行了报道，收到了良好的社会效果。建成16支志愿者服务队，开展“永远跟党走——老兵宣讲活动”，积极推进《口述历史》挖掘工作，制作“永远跟党走，奋进新时代——延安市优秀军队离退休老干部代表访谈实录”系列节目，引导党员干部在担当中历练、在尽责中成长、在落实中见效。举行全市困难退役军人子女圆梦大学爱心助学金发放活动，为100名困难退役军人子女发放圆梦大学爱心助学金30万元，切实解决退役军人后顾之忧、提升退役军人和优抚对象服务保障水平。成立了“大走访”活动小组，局领导带队深入基层并针对所联系的县（市、区）的实际情况，认真分析研判，制定了详细的工作台账，为党的二十大胜利召开创造了安全稳定的政治社会环境。
　　记者：当前创建模范机关存在的短板及下一步工作思路是什么？
　　张军：前期，市退役军人事务系统模范机关创建工作取得了一些成绩，但也存在一些短板和不足。个别党支部的规范化标准化建设还需进一步加强，学习活动还需不断提高质量、创新方式，“亮比评”“双争”和评星定级等活动还需进一步深化。
　　下一步，我局将重点从以下方面抓实模范机关创建工作。
　　一是大力推进标准化规范化党组织建设。以《党支部标准化规范化建设工作手册》为标准，在各党支部自查自评的基础上，尽快督促各党支部建立任务清单、责任清单，着力解决存在的突出问题，推进全系统党支部建设整体提升。同步开展“评星定级、追赶超越”活动，激发党支部内生动力。
　　二是不断强化党员队伍建设。落实好党内关怀帮扶措施，为党员过“政治生日”，适时组织开展走访慰问、表彰座谈等活动。开展好“三亮三比三评”、争创“党员示范岗、党员先锋号”活动，推行“承诺—积分—评议”党员管理一体化办法，引导党员充分发挥先锋模范作用。
　　三是继续推进学习型党组织建设。以倡导终生学习为核心，进一步健全各项学习制度，创新学习载体，加强理论和业务知识学习。提高政治站位，把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期首要政治任务，制定学习贯彻方案，拿出贯彻落实举措，切实把贯彻落实党的二十大新部署新要求同贯彻落实习近平总书记三次来陕考察重要讲话重要指示结合起来，牢记嘱托、感恩奋进，努力创建“让党中央放心、让人民群众满意”的模范机关，以高质量机关党建服务保障全市退役军人事务工作高质量发展。