“实施就业优先战略，强化就业优先政策，使人人都有通过勤奋劳动实现自身发展的机会。”就业始终是民之根本，促民有其业，保民生根本。
　　2023年，延安市人社局按照市委、市政府稳就业促就业总体要求，聚焦主责主业，在岗位供给、技能培训、创业扶持、公岗兜底等方面综合发力，截至目前，实现城镇新增就业15437人，完成年任务1.5万人的102.9%，全市就业形势保持总体稳定。
　　综合施策支持市场主体稳就业
　　民之所望，施政所向。近年来，延安市人社局坚持“稳字当头、稳中求进”，形成“一揽子”政策稳就业、“一体化”服务促就业工作格局，构建“降、返、缓、补、贷、服、保”等七方面政策体系。聚焦支持市场主体减负稳岗扩就业，大力推行“免申即享”“直补快办”等便捷服务，社保费“降、返、缓”为企业减负1.2亿元；安排使用就业资金1.81亿元，发放创业担保贷款3.04亿元。自人社工作进园区开展以来，举办人社政策宣传100场次，累计为企业招工767人次，开展职业技能培训54批次共4121人次，发放各类人社政策补贴135万元。
　　扩容提质聚焦重点群体保就业
　　促进高质量充分就业，必须抓好重点行业、重点人群就业工作。市人社局把高校毕业生、就业困难人员、农民工等重点群体的就业作为重中之重，连续开展“春风行动”、公共就业服务进校园活动、离校未就业毕业生服务攻坚行动、大中城市联合招聘等，举办“红色筑梦创业延安高校毕业生暨紧缺人才专场招聘会”“百日千万网络招聘”等专场招聘活动119场，全市事业单位共招引各类人才1719人，推送岗位信息7.4万条，达成聘用合同或意向1.5万人。有意愿高校毕业生就业率90.5%，农民工特别是脱贫劳动力务工规模高于去年水平，帮助失业人员再就业6142人，困难人员就业2368人，零就业家庭保持动态清零。
　　千方百计强化服务供给促就业
　　悠悠万事，民生为大。进入高质量发展的新阶段，稳就业不但是惠民生的具体要求，更是事关大局必须完成的关键工作。依托秦云就业等线上平台，不断优化完善动态精准就业服务系统，打造供需对接、就业服务、技能提升、劳动维权、失业监测一体化综合平台，积极推广“家门口就业”便捷服务模式，进一步优化服务方式，促进城乡劳动者实现就近就地就业，截至目前，秦云就业已注册个人用户63.1万人、市场主体2955户。深入实施就业能力强基行动，全市开展补贴性职业技能培训2.03万人次，其中重点群体1.91万人次。
　　就业，一头连着万家灯火，一头连着经济发展。就业稳则民心安。迈入新征程，延安市人社局将切实落实好党的二十大精神，矢志不渝履行好民生部门的职责使命，努力推进各项人社工作实现新跨越，推动延安实现高质量发展。