本报讯（通讯员 王生林）创新开展“便民五岗”争创、“三学三比三提升”活动，探索推行“双积双争”党建考核模式，实施“3+1”绩效考核管理……近两年来，吴起县民政局党委紧紧围绕“党建引领、民政为民、民政爱民”工作理念，创新党建载体，打造坚持初心、温暖民心、堡垒聚心、打造匠心、突出核心“五心”民政党建品牌，促进了民政各项工作全面发展。
　　针对民政工作重点服务对象——老弱病残特殊群体，该局创新开展“便民五岗”争创活动，要求全体党员干部为民政工作对象提供热情、高效、便民、人性化服务，争当“敬老服务岗”“救助奉献岗”“婚姻调和岗”“信访答疑岗”“助残贴心岗”。结合民政业务工作，在全系统开展“学党章党规、比创先争优、提升干部素质，学业务知识、比岗位能力、提升工作水平，学先进楷模、比服务群众、提升民政形象”的“三学三比三提升”活动，进一步强化学习教育。开展“3+1”绩效考核管理，采取“周通报、月督查、季点评、年终奖罚”的办法，强化考核落实，做到了人人身上有指标、个个肩上担责任。同时，创新推行“支部积星争五好、党员积分争优秀”的“双积双争”党建考核模式，用“小积星、小积分”管好“大队伍”。