本报讯（通讯员 袁媛 王晓宁）为进一步加强医学模拟教育体系建设，打造一支高水平、专业化的医学模拟教学团队，3月18日下午，延安市人民医院在六楼学术厅成功举办了首届医学模拟教育师资培训会。来自全院各科室的督导组专家、各专科组核心教师及科室小教员共160余人参加了培训。会议由全科医师培训科主任袁媛主持。
　　会上，院长助理白媛媛宣读了师资库成员名单及管理规范，明确了“督导组+专家组+专科技能组”的三级管理模式，以及内科、外科、妇儿、急救、护理、全科、感控等专科技能组的职责，形成了层次清晰、覆盖全面的模拟教学师资体系。同时，与会领导为入库师资代表颁发了聘书。
　　教师代表丁俊杰分享了教学理念和考官经验，并表态发言。他承诺自己将以严谨的教学态度和扎实的专业能力全力投身模拟医学教育工作。副院长路丕周作了动员，他结合医院质量和服务双提升的重要举措，给医学模拟教育工作的发展指明了方向，并对师资队伍建设提出四点要求：一要锚定高标准，打造医学教学“金标准”；二要锤炼真本领，创新教学方法，精准传授临床技能；三要聚焦实战化，立足临床风险点提升应急处置能力；四要凝聚精气神，强化团队协作，打造区域标杆师资队伍。
　　仪式结束后，首次师资培训会拉开帷幕。会上，特邀专家组副组长杨海贵、感控组组长李静、身心健康组组长亢世荣分别结合医学模拟教育相关内容对参会人员进行了培训，通过系统授课，为入库师资全面赋能。