通讯员 李瑞昕
　　近年来，瑞能煤业始终坚持“我为职工办实事”的工作理念，从多方面、多角度、多层次构建职工幸福发展格局，持续提升职工幸福指数，努力谱写“幸福瑞能”的美好篇章。
　　“走，去活动室打台球！”这句话已成为瑞能煤业职工下班后最常说的口头禅。
　　为倡导职工培养健康的工作和生活方式，该公司将职工活动室建设作为“打造全民健身环境”的重点项目推进。这个集运动、休闲、娱乐于一体的多功能空间，迅速成为职工们喜爱的“第二家园”。宽敞明亮的活动室内，配备了跑步机、椭圆机、划船机等多样化健身器材，还设有台球室、乒乓球室等多种活动场所。此外，活动室还专门设置了休息区，按摩沙发、茶水设施、图书角一应俱全，为职工提供了放松身心、享受闲暇时光的理想场所。
　　“这里不仅是职工锻炼身体的好去处，更是大家交流情感、增进友谊的温馨港湾。”职工活动室管理员霍利梅介绍道。
　　与此同时，公司秉持“健身好环境，绿色不能少”的建设理念，将约6.38公顷的“固废”山体改造成为“一园两区”的休闲公园。生态荷花莲池、党建微公园、仿古凉亭……如今这里已成为职工散步放松、享受清新绿色空间的好去处。
　　“民以食为天”，如何让职工在餐厅吃好喝好，是该公司民生工程的“头等大事”。
　　“热腾腾的包子上桌咯！”餐厅厨师李师傅手中的茄子包子，不仅热气腾腾，更蕴含着公司对职工浓浓的关怀。
　　为打造绿色、健康的餐饮环境，该公司充分利用自有资源，因地制宜建设了“工会爱心菜园”与智能化生态大棚，种植无农药、无公害、品种优良的绿色有机蔬果。这些新鲜食材直供餐厅，让职工吃得放心、吃得健康。
　　同时，为持续提升一线员工的就餐体验，公司坚持“多调研、多改善”原则，组织专人深入一线调研，广泛听取职工对伙食的改进意见。“天气潮湿时，吃点麻辣的更舒服”“劳动量大时，想多吃点肉补充能量”……针对这些意见和建议，公司制定了“多样化菜品+特色窗口”的出餐模式，努力做到品类齐全，满足职工多元化的口味需求。
　　民生工作要实现“质”的飞跃，满足职工精神文化需求同样不可或缺。近年来，公司围绕职工精神文化需求，开展了一系列丰富多彩的活动。从“安康杯”乒乓球赛、台球比赛，到“迎六一”“月满中秋”等节日主题晚会，这些活动不仅丰富了职工业余生活，更为他们提供了展示自我、实现价值的平台。
　　“手握镐头心中有梦，汗水浇灌希望无穷……”在公司75周年作品征集活动中，餐厅青年厨师孙锦乐展示了他自编自唱的歌曲《荣耀矿工》，生动体现了一线职工的职业使命感与自豪感，收获了公司上下的一致好评。
　　民生无小事，枝叶总关情。公司还从职工日常生活中的多个方面着手，不断提升服务品质。春日义诊、重阳义剪、金秋助学、复转军人座谈会、退休员工欢送会等活动的开展，无不体现公司对职工无微不至的关怀，切实提升了职工的获得感和幸福感。
　　今后，瑞能煤业将继续秉承“我为职工办实事”的核心理念，以解决职工“急难愁盼”问题为出发点，将“我为职工办实事”作为落脚点，不断满足职工日益增长的美好生活需要，稳稳下好民生这盘“大棋”。